Email: vcube_in@vcube.co.id | Admin: +62 822-1111-3884
Perubahan dunia kerja yang semakin dinamis telah mengubah cara perusahaan mengelola dan mengembangkan karyawannya. Digitalisasi, model kerja hybrid, serta tuntutan kompetensi baru membuat metode pelatihan konvensional tidak lagi cukup. Di sinilah online learning karyawan berkembang dari sekadar alternatif menjadi kebutuhan…
Pada artikel sebelumnya berjudul “Mengenal Konsep Dasar Keamanan Siber dalam Dunia Digital”, telah dibahas bagaimana keamanan siber menjadi fondasi penting dalam melindungi data, sistem, dan aktivitas digital dari berbagai ancaman yang terus berkembang. Mulai dari meningkatnya serangan phishing, malware, hingga…
Pada artikel sebelumnya, “10 Cara Mengoptimalkan Zoom AI Companion”, telah dibahas bagaimana kecerdasan buatan dari Zoom dapat membantu profesional dan organisasi bekerja lebih efisien melalui rapat, chat, dan kolaborasi digital. Artikel tersebut menyoroti peran AI Companion sebagai asisten kerja cerdas…
Transformasi digital tidak hanya mengubah cara perusahaan beroperasi, tetapi juga cara organisasi mengelola human capital. Di tengah perubahan teknologi yang cepat, perusahaan dituntut untuk memiliki sumber daya manusia yang adaptif, kompeten, dan siap menghadapi tantangan bisnis. Dalam konteks inilah, Learning…
Dalam era digital transformation, Learning Management System (LMS) bukan lagi opsi tetapi kebutuhan strategis untuk program pelatihan, pengembangan SDM, dan peningkatan produktivitas karyawan. LMS membantu perusahaan menyampaikan materi training lebih efektif, melacak perkembangan peserta, serta menyediakan laporan terukur atas hasil…
Perkembangan teknologi digital telah mengubah hampir seluruh aspek kehidupan manusia, mulai dari cara berkomunikasi, bekerja, hingga mengelola bisnis. Namun di balik kemudahan tersebut, muncul berbagai risiko baru yang tidak bisa diabaikan. Salah satu isu paling krusial dalam era digital saat…
Beberapa tahun terakhir telah mengubah cara perusahaan memandang konsep bekerja. Model kerja konvensional yang sepenuhnya berpusat di kantor kini mulai bergeser menuju pendekatan yang lebih fleksibel. Di Indonesia, kerja hybrid berkembang pesat dan mulai dianggap sebagai standar baru, bukan lagi…
Dalam dunia korporasi, setiap keputusan besar selalu memiliki ruang tersendiri untuk dipertimbangkan dengan matang. Tidak semua keputusan dapat ditampung dalam Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) tahunan. Ada kalanya perusahaan memerlukan wadah yang lebih cepat dan fleksibel untuk menanggapi perubahan signifikan,…
Dunia kerja terus mengalami perubahan besar dalam beberapa tahun terakhir. Pola kerja tradisional dengan kehadiran fisik di kantor mulai bergeser ke arah sistem kerja yang lebih fleksibel dan berbasis teknologi. Konsep Digital Workplace muncul sebagai solusi dari kebutuhan akan efisiensi,…
